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关于规范项目信息传递工作的通知

发表时间:2018-07-14 19:59

关于规范项目信息传递工作的通知

所属各单位:

  为规范项目信息传递工作,强化信息传递效率,提高项目执行力,现对信息传递工作规范如下:

一、红头文件

   1、收文:红头文件统一由分部综合部收文,登记后转发分部相关部门,由相关部门办理领导传阅;如需转发下级单位,由相关部门起草转发文件,交由分部综合部编号后行文;

   2、发文:由相关部门起草文件,依次呈分管领导和主管领导批示,综合部见到主管领导签发意见后方可行文;

   3、存档:统一由各级综合部存档;

   4、各队(场)综合部收到红头文件,登记后及时转发相关部室和工班,由相关部室办理文件传阅;

二、一般性通知

  1 、收文:统一由各级综合部负责,登记后转发相关科室,由相关科室办理传阅和转发下级单位,并存档;

  2、发文:统一由各级相关部室起草,呈领导签发、发文并存档;

 三、各种迎检、会议通知 统一由各级综合部负责接收并传达。

 四、注意事项

   1、信息传递主要采取网络和电话短信形式,减少纸质传送,逐步实现无纸化办公,节约成本;为确保信息传递快捷准确,在网络群发出信息之后同时辅以电话短信告知相关人员

   2、各类上报材料(包括各类月报、季报、年报)必须经过逐层审核后方可发出;

   3、月报、季报、年报必须在领导层传阅,便于各级领导班子成员掌握相关信息,传阅可在报表发出之前,也可在报表发出之后;

   4、施工日报要采取群共享和手机短信两种方式传递;

   5、由各部门办理的文件传阅,除专业性较强的文件之外,传阅必须履盖本级领导班子全体成员,尤其如上级的各类管理制度之类。

五、文件格式的规范

1、一般性通知的样本:由分部综合部制样(附件一),在分部及其下设所有单位通用,也包括各级各类的申请报告都沿用此格式,不得以部门名义(或综合队名义)再造样本,从8月1日起执行

2、各级文件发放部门对各类文件如未以纸质形式发放,采取电子版群共享形式发放的文件,必须再以短信告知相关主要人员;

3、各类表格样本:由分部相关部门统一制样,在项目范围内对应部室通用,不得滥制乱用;

4、属分部制样的表格,表头必须注明单位:XXX,落款须有:单位主管、审核、编制、统计时间,也可注上分管领导、复核等内容,但是前者缺一不可(后以工资发放表为例,附件二);各级主管、各级业务部门填制由公司及其他上级部门编制的固定表格时候,如出差休假报告表,都要根据表格格式认真规范填写,签注意见各就各位,规范标准,避免分部在公司层面带来不必要的不良影响;

5、文件类别千万种,不能一一列举,希在日常工作中以课本、公司程序文件、管理制度中的标准表格出现,自制表格不可缺一少二,不伦不类。

6、对除公司规定的统一表格之外的其他表格(如员工花名册、工资发放表、工作移交清单、工资介绍信、人员动态统表等),分部综合部在2018年7月12日已进行了统一,望各级综合部遵照执行。

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